Tại những buổi sinh hoạt này, cán bộ quản lý chủ động đặt những câu hỏi ngắn gọn, cụ thể về cuộc sống, sinh hoạt, quan hệ xã hội, giải đáp băn khoăn, vướng mắc của bộ đội trong công việc và đời sống. Cứ như vậy, phút khép nép ban đầu của các chiến sĩ nhanh chóng qua đi, nhiều cánh tay xung phong ý kiến, bày tỏ tâm tư, nguyện vọng, sẻ chia hoàn cảnh gia đình nơi hậu phương.

Binh nhì Lê Thanh Sơn, chiến sĩ Trung đội 6, Đại đội 10 bày tỏ: “Trước khi nhập ngũ, tôi lo lắng nhiều điều, không biết vào đơn vị sẽ thế nào? Thế nhưng, khi được cán bộ các cấp quan tâm, tận tình chỉ bảo; những điều chưa biết đều được giải thích, hướng dẫn cụ thể, giúp tôi cảm nhận được tình cảm của các anh cán bộ như người thân nơi quê nhà".

Một buổi tâm tình cán bộ và chiến sĩ tại Trung đoàn 3, Sư đoàn 324, Quân khu 4. Ảnh: XUÂN BẮC

Với nội dung phong phú, thiết thực, những buổi sinh hoạt tâm tình đã góp phần thắt chặt tình đoàn kết, hiểu biết lẫn nhau giữa cán bộ, chiến sĩ; đồng thời truyền đạt cho chiến sĩ nhiều bài học mới, kinh nghiệm hay trong quá trình thực hiện nhiệm vụ. Đó cũng chính là cách tạo động lực và hình thành động cơ đúng đắn, giúp chiến sĩ mới nhanh chóng hòa nhập đơn vị, yên tâm tư tưởng, tích cực phấn đấu, rèn luyện. Trung tá Đặng Quốc Anh, Chính ủy Trung đoàn 3 cho biết: "Để chiến sĩ tin tưởng, sẻ chia thì đội ngũ cán bộ các cấp phải thực sự chuẩn mực từ lời nói đến việc làm, là tấm gương sáng, chỗ dựa tinh thần vững chắc cho bộ đội".

Lãnh đạo, chỉ huy trung đoàn yêu cầu đội ngũ cán bộ phải thực hiện tốt “4 cùng” với bộ đội (cùng ăn, cùng ở, cùng làm việc, cùng sẻ chia). Để làm được điều đó cán bộ cần “3 phải” (phải nắm chắc lý lịch-hoàn cảnh bộ đội, phải quan tâm sâu sát bộ đội, phải chặt chẽ trong công tác quản lý bộ đội) và hướng tới “3 ổn” (ổn định tư tưởng, ổn định về tổ chức biên chế, ổn định về nơi ăn ở, sinh hoạt của bộ đội). Ngoài ra, đơn vị có chủ trương, giải pháp phát huy tốt chức năng, vai trò hoạt động “Tổ 3 người”, “Chiến sĩ bảo vệ”, “Tổ công tác dân vận”...; công khai số điện thoại của cán bộ chủ trì các cấp, kịp thời tiếp nhận thông tin phản ánh của cán bộ, chiến sĩ để giải quyết hiệu quả những vướng mắc, phát sinh.

Để giúp chiến sĩ sớm hòa nhập với môi trường quân ngũ, chỉ huy các cơ quan, đơn vị tổ chức đa dạng, phong phú các hoạt động vui chơi giải trí mang tính đồng đội cao. Đặc biệt, từ nhu cầu thực tiễn, Đảng ủy, chỉ huy trung đoàn chủ trương thực hiện mô hình “Cánh sóng kết nối yêu thương” ở các đầu mối trực thuộc. Theo đó, vào cuối mỗi tuần hoặc sau khi thực hiện nhiệm vụ nào đó, những đồng chí có thành tích cao, kết quả tốt thông qua bình chọn sẽ được cán bộ sử dụng điện thoại cá nhân liên lạc với gia đình, người thân (có thể đàm thoại thông thường hoặc video call).

Thiếu tá Phạm Văn Quang, Chính trị viên Tiểu đoàn 8 chia sẻ: "Hiệu quả từ mô hình “Cánh sóng kết nối yêu thương” hay những buổi tâm tình cán-binh, cùng với sự quan tâm, gần gũi, chia sẻ, động viên kịp thời của đội ngũ cán bộ đã tạo dựng được niềm tin cho các chiến sĩ yên tâm gắn bó với đơn vị, phấn đấu hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao".

TRỌNG PHÚ